中途採用
大阪支店
現場作業員
【大阪】社会インフラを守る耐震補強・補修工事スタッフ|未経験OK|前職の給与考慮あり
トラストで働く魅力
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POINT 01
未経験から月給30万円。月給制なので、雨で現場が休みでも給与は変わりません
建設の現場職には日給制の会社もありますが、トラストは月給制です。天候などで現場が動いても、月の給与は変わりません。経験者は月給35万円からです。
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POINT 02
入社後は先輩が1名つき、半年のOJT計画に沿って教えます
会社が作成した半年分のOJT計画に沿って進めます。現場に慣れるまでの目安は半年です。現場は1〜3名のチームに、協力会社が加わる形で動きます。
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POINT 03
年間休日126日(2026年度実績)。資格を取るたびに毎月の手当がつきます
完全週休2日に加え、GW6日・夏季4日・年末年始6日の休みがあります。資格を取ると基本給とは別に毎月の手当がつき、登録あと施工アンカー基幹技能者なら月20,000円です。
株式会社トラストについて
社会の“当たり前の安全”を、現場の技術で支える
私たちの仕事は、道路や橋、駅、高速道路など、社会インフラの安全を支えること。
目立つ仕事ではありませんが、暮らしに欠かせない現場で、一つひとつの技術が人々の安心につながっています。
未経験からでも、現場で学び、成長しながら“信頼される技術者”を目指せる環境があります。
現場で培ったトータルソリューションで社会に貢献
トラストは、あと施工アンカー専門工事業としてスタートし、交通インフラである道路、橋梁、トンネル、鉄道など多様な構造物の耐震補強工事・補修・補強工事や非破壊検査を総合的に行っています。
“現場第一主義”に基づく“現場ファースト”の環境
トラストが大切にしているのは、「現場で働く人」が安心して力を発揮できることです。
安全・品質を最優先に考え、資格取得支援や報奨金制度、完全週休2日制など、長く成長し続けられる環境づくりに取り組んでいます。
現場を知る会社だからこそ、本当に必要とされる働きやすさを追求しています。
募集要項
| 仕事内容 | 【この仕事の部署と働き方】 ・現場に出る仕事です(あと施工アンカーの職人) ・働く場所:高速道路・橋・トンネル・駅などの現場 ・土日:土日休みが基本です。現場により出勤する場合があります(休日手当を支給) ※機材部(試験機の整備・校正)の求人とは働き方が異なります ・部署ごとの違いは、こちらの記事で比べています → 現場の仕事と機材部、何が違う? ■ 仕事の内容 高速道路、トンネル、橋、駅などの構造物に穴をあけ、 「あと施工アンカー」という金具を打ち込みます。 手すり、標識、配管などを固定するための土台になる部分です。 ■ 月給制です 建設の現場職には日給制の会社もありますが、当社は月給制です。 天候などで現場が動いても、月の給与は変わりません。 ■ 給与のモデル(未経験から入社した場合) 入社1年目・22〜25歳 月給 30万円 + 賞与 年2回で計60万円 入社3年目 月給 33万円 入社5年目 月給 35万円 入社10年目 月給 40万円 ※ モデルケースです。実際の金額は経験と資格を見て決定します。 ※ 残業代は別途、全額支給します。 ■ 経験者の方(重量とび・あと施工アンカーなど) 経験3年程度 月給 35万円 経験10年程度 月給 40万円 ベテラン 月給 45万円 + 賞与 年2回・昨年度実績2ヶ月分 + 残業代は別途、全額支給 + 役職手当あり 前職の給与は考慮します。面接の際に、お持ちの資格と直近の給与明細をご持参ください。 ■ 評価と裁量 半年に1回の人事評価制度があります。 現場での段取りや工夫は、ここで評価します。 職長になると、お客様との交渉と現場の段取りをお任せしています。 ■ 入社後の教育 ・先輩が1名つきます ・会社が作成した半年分のOJT計画に沿って進めます ・現場に慣れるまでの目安は半年です 現場は1〜3名のチームに、協力会社が加わる形で動きます。 ■ 資格取得の支援 取得後は毎月の手当がつきます。 登録あと施工アンカー基幹技能者 月 20,000円 登録切断穿孔基幹技能者 月 20,000円 あと施工アンカー主任技士 月 10,000円 コンクリート等切断穿孔技士 月 10,000円 ※ 複数お持ちの場合は複合で上限40,000円 ■ 1日の流れ 8:00 現場入り・朝礼・KY活動 8:15 作業開始 10:00 休憩 15分 12:00 昼休憩 60分 13:00 作業再開 15:00 休憩 15分 17:00〜17:30 片付け・撤収 現場により前後します。 雨天時や書類作成の日は 9:00〜18:00・休憩60分 になります。 |
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| アピールポイント | 高速道路、トンネル、橋、駅など、完成後も長く使われる構造物の工事です。 資格が増えるほど任される範囲が広がり、給与にも反映されます。 職長になると、お客様との交渉と現場の段取りを任されます。 ■ 長く働ける会社かどうか 1996年の創業から30年。未経験で入社して28年目になる社員がいます。 退職金制度、年2回の昇給、半年に1回の人事評価。いずれも、人が長く残ることを前提にした仕組みです。 |
| 求める人材 | 《未経験の方》 ■ 必須 ・普通自動車運転免許 ・学歴、経験は問いません ■ 歓迎 ・建設現場での勤務経験(職種は問いません) ・とび、解体、設備、土木などのご経験 ・高所作業のご経験 《経験者の方》 ■ 必須 ・建設現場での実務経験 目安5年程度 ・普通自動車運転免許 ■ 歓迎 ・あと施工アンカーのご経験 ・重量とび、鉄骨などのご経験 ・土木施工管理技士 1級・2級いずれも ・玉掛け、高所作業車などの資格 ・職長のご経験 |
| 勤務時間・曜日 | 勤務時間 8:00〜17:30(休憩90分) ※書類作成などの内勤の日は 9:00〜18:00(休憩60分) ※夜勤あり(公共道路の深夜作業など。手当は法定どおり支給) 実働時間:1日あたり8時間 |
| 休暇・休日 | ・完全週休2日制(土日休みが基本)※現場により土日に出勤する場合あり。その際は休日手当を支給 ・年末年始休暇(2026年度は12月29日〜1月3日の6日間) ・GW休暇(2026年度は6日) ・夏季休暇(2026年度は4日) ・慶弔休暇 ・有給休暇(昨年度の平均取得10日程度) ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・休日出勤の場合は振替休日あり |
| 勤務地 | 大阪支店を拠点に、各現場へ向かいます。 出張の可能性あり(近畿・関東・中部が中心) 原則屋内禁煙、喫煙室あり |
| アクセス | ■大阪支店 〒567-0029 大阪府茨木市五日市緑町5番32号 ・JR東海道本線「茨木駅」より阪急バス乗車 「郡バス停」下車徒歩約3分 ■車通勤OK |
| 給与 | ・月給:¥300,000〜(未経験) ・経験者は月給35万円〜。前職の給与を考慮します ・昇給 年2回/賞与 年2回(年間2ヶ月分を基本) ・通勤手当(上限 月3万円) ・残業代は別途、全額支給 |
| 待遇・福利厚生 | ・出張の交通費・宿泊費・水道光熱費は会社負担(本人負担なし)。宿泊先は会社が手配。出張手当あり ・資格手当(基本給とは別支給・複数お持ちの場合は合算して上限 月4万円) ・役職手当あり ・退職金制度あり ・人事評価 年2回 ・試用期間 3ヶ月(期間中の条件変更なし) ・雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 |
| その他 | ■雇用形態: 正社員 ■選考の流れ: 応募 → 書類選考 → 1次面接 → 2次面接(省略の場合あり) → 内定 応募から内定までの目安は、おおむね14〜20日です。面接の前にWEB適性検査があります。 |